牛股-明日最具爆发力六大牛股第2页 - 大盘走势 - 诚恳财经网
时间: 2024-01-23 13:46:43 | 作者: 数控刀片
职工持股方案拟筹集资金1亿元，经过证券交易市场购买公司股票：本次职工持股方案拟经过正式职工合法薪酬、自筹资金筹集1亿元，并认购兴全-南泵（分级）特定多客户财物办理方案悉数B类比例（1亿份），上述资管方案比例上限为1.4亿份，A/B类比例比例为0.4:1，将经过证券交易市场购买公司股票。
B类比例为分级资管方案中危险（收益）较大者：资管方案B类比例以本金为限付出A类比例本金和约好收益。A类比例依照4%的预期年化收益率优先取得收益，并获取实践出资增值超越约好收益部分的25%作为危险补偿，剩下收益归B类比例一切。
参与持股方案职工总数不超越150人，资管方案存续期24个月：公司职工按自愿准则参与持股方案，参与人数不超越150人；资管方案购入公司股票锁定时12个月，存续期24个月。
短期长时间，两层利好：从短期来看，职工持股方案从证券交易市场购入公司股票，影响股价上行，以兴全-南泵资管方案1.4亿份和公司当时股价20.63元核算，资管方案最多购入公司股票678.6万股，为公司当时总股本的2.59%。从持久来看，职工持股方案有利于强化公司职工鼓励机制，带来运营功率提高，特别地：
职工持股方案是股权鼓励方案的重要弥补：公司2013年正式出台了股票期权及限制性股票鼓励方案，鼓励目标142人，此次持股方案总人数不超越150人，约占公司总职工的4.4%；但考虑到鼓励目标差异性（例如此次董监高参与职工持股方案者4人，其间2人未参与股权鼓励），职工持股方案完成了鼓励目标扩大化。
认购B类比例增强职工鼓励：因为B类比例危险（收益）更高，参与职工持股方案的职工有更高动力提高公司运营成绩。
保持公司2014/15年盈余猜测，EPS分别为0.79/1.03元，当时股价对应市盈率分别为26.1x和20.0x，保持引荐，目标价27.68元。公司是咱们继续引荐的优质成长型标的，未来首要亮点包含：1）职业整合，公司市场占有率提高；2）海淡泵、计量泵、消防泵等储藏产品放量；3）公司继续的多元化、国际化开展的战略稳步施行等。
